Coaching d’équipe

L’équipe est la clé de performance d’une entreprise.

Sans véritable esprit d’équipe, la croissance est limitée, que ce soit celle des individus, ou celle de l’organisation.

L’objectif d’un coaching d’équipe est de :

• Fédérer un véritable esprit d’équipe.
• Créer une dynamique autour de la vision, de la mission et des valeurs de l’entreprise.
• Développer la responsabilisation de chaque membre de l’équipe.
• D’analyser les axes de développement et d’évolution possible.
• Définir des objectifs clairs auxquels chacun adhère.
• Mettre en place un plan d’action concret pour atteindre les objectifs visés.
• Faire émerger les obstacles, et créer des solutions pour les lever.
• Utiliser les forces de chacun au service de la réussite collective.
• Redonner du sens au travail quotidien, faire émerger, ou renforcer, l’envie de se dépasser ensemble.
• Mettre en place des indicateurs de suivi pour évaluer les avancées.

Je construis le coaching d’équipe « sur-mesure », en fonction de la taille de votre équipe, des défis qu’elle rencontre et des objectifs visés.

Pour établir ce programme sur-mesure, une première rencontre est nécessaire afin que je puisse comprendre et analyser vos besoins et vous fournir une prestation adaptée.

Pour convenir de ce premier rendez-vous, sans engagement, merci de compléter le formulaire ci-dessous et je reviendrai vers vous rapidement.

 

Merci de compléter le formulaire ci-dessous et je reviendrai vers vous sous 48h :

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